Встреча HR-club Odessa № 19
 
Встреча HR-club Odessa № 19 состоялась 20 августа 2014 г. 
Тема: Модель ситуационного управления (Херши-Бланшара)


Спикер: Игорь Солодов - коуч для лидеров и тренеров Pucelik Consulting Group, бизнес-тренер, эксперт в области личной эффективности, управленец, автор ряда статей, блога, событий, экс-координатор Одесского Кадрового Клуба 

Игорь Солодов с 1999г. проводит тренинги для общественных организаций и с 2003г. - бизнес-тренинги.  В данный момент проповедует индивидуальный и проектный подход для системных изменений в организации.  Автор философии Ко-Лидерства (команды лидеров) и со-автор идеи Киевского Фестиваля тренинга.

Игорь Солодов с 2000г. участник национальных и международных конференций по развитию и управлению персоналом. В составе с 2002г. - Украино-голландского бизнес-клуба; с 2003г. - Одесского Кадрового клуба; с 2005г. - Международного клуба ораторского искусства Toastmasters; с 2007г. - Украинского маркетингового клуба; с 2013 г. - HR-club Odessa.

Игорь Солодов  - автор ряда статей по управлению персоналом и личной эффективности, автор блога и клуба «Личная эффективность».
 
Тема: Модель ситуационного управления (Херши-Бланшара)

У людей есть привычки: успешные в начале - со временем они могут разрушать результаты вашей жизни. У руководителей их любимый (он же естественный и обычный) стиль управления дает только 25% эффекта от управления командой. Его подчиненные работают еще хуже: часто их производительность колеблется от 10 до 15% от потенциала. Нет лояльности, важно постоянно стоять над головами, работать получается только после того, как все уйдут домой или на выходных. Когда вы скажите себе «Хватит!»?
 
Неужели есть другой способ управлять людьми? Да, еще три к тому, что вы уже прекрасно умеете делать! Вы узнаете, как управлять «звездой», которая ничего не хочет делать, также эффективно, как молодым специалистом с большой мотивацией. Вы сможете поднять производительность в два раза за 6 месяцев или раньше, а в течение года-двух сможете довести ее до 80% во всей компании.
 
Представьте свое будущее, в котором вы можете заниматься стратегией и открывать новые проекты; почувствуйте, как здорово будет полноценно высыпаться и проводить отпуск со спокойным сердцем. Наконец, проверьте технологию и оцените динамику развития вашей организации уже через несколько месяцев.
 
О данной модели можно многое прочитать в интернете или услышать на других событиях, при этом только у нас вы узнаете о специфике внедрения и тех сложностях, с которыми сталкивались клиенты Pucelik Consulting Group во время консалтинговых проектов на протяжении последних пяти лет.
 
Мир уже другой. В нем выигрывают те, кто готов учиться новой игре.
 
 
Место проведения:
 г. Одесса, ул. Греческая 1а, вход со стороны пер. Юрия Олеши, 3 этаж.
Коворкинговое пространство на Греческой 1 а
    


График ближайших мероприятий представлен по ссылке...
 
В разделе "Архив мероприятий" представления подробная информация и ссылки на фотоотчет


Стать членом HR-club Odessa:

Чтобы стать членом клуба и участником встреч, необходимо выслать следующую информацию на e-mail: 309895@gmail.com
(в теме указать "Регистрация в HR-club"): 
- ФИО, прикрепить фотографию (в jpg ) 
- Дата рождения 
- Контактные данные (тел., e-mail) 
- Должность, название и сайт компании
- Логотип компании (в jpg )
После модерации информация появится в разделе "Члены HR-club"


 

Добро пожаловать и до скорых встреч!
С уважением, президент HR-club Odessa Агоева Яна!
agoevayana@gmail.com; +38(063)306-45-01